争科长发言(争科长发言三分钟)
我记得一句名言，“自由意味着责任。”作为xx的一名行人，我们每个人都肩负着巨大的责任。这些年来，我几次站在这里竞争新的岗位，迎接新的挑战，承担新的责任。今天，我在这里是为了我的责任。感谢各位领导为我们创造了这个公平竞争的机会。站在这个比赛平台上，我很激动。请允许我简单介绍一下我自己。
我叫xxx，今年xx岁，毕业于xxx，学士学位，职称xx， *** 党员。从xx开始从事财务工作，先后从事出纳、记账、会计、客户经理、xxx等工作。20xx年，我通过竞争走上了xxxx的岗位，现在在xxx分公司做xxxX。
接下来，我来说说我的竞争优势:
首先，我有丰富的工作经验。
我是从基层走上管理岗位的。无论在哪个岗位，我都要求自己以“勤奋、踏实、好学、上进”的态度努力工作。我在许多岗位上经历了许多层次的培训，我非常熟悉银行的规章制度、业务流程、基层银行的运作模式和客户。不同的岗位让我对银行业务有了全面的了解和把握。我不仅掌握了更多相关的专业知识和工作方法，而且，也进一步升华了我的思想。多次被评为先进个人和营销标兵。在财务知识方面，这些年一直不忘充实自己，坚持边做边学，边做边学，不断完善自我，提高自己，学习丰富自己的理论知识，努力做到管理能力和职业素质的均衡发展，形成了做事严谨、多角度思考、全方位理解的良好习惯。
第二，我工作努力，品德优秀。
多年来，我一直以“爱岗敬业”为座右铭，严格要求自己，以身作则，用最严格的规章制度要求自己。我知道自己从来没有天赋，所以我愿意付出比别人更多的努力。我一直认为做好工作靠的是对事业的忠诚和一丝不苟的责任感，所以我一直把事业放在心上，把责任扛在肩上。
我从未懈怠工作，与时俱进，恪尽职守，坚定工作信念。我完成了总公司和领导一次又一次交给我的任务。至于我的人生，从小就接受了良好的传统教育，从而培养了我光明磊落、充满正义感的道德品质。对领导同事坦荡，不拉帮结派，从不以权谋私，利用职务之便，不计较个人得失。
第三，我有很强的工作能力和客户资源。
在过去的十年里，我在许多岗位上工作过。不同的工作经历和经历使我能够竞争不同的议题，与总部相关部门和职能部门建立了良好的合作关系。我的组织沟通和协调能力得到了进一步的锻炼，初步具备了一个领导者应该具备的基本素质。
还记得我刚做客户经理的时候，是部门轮岗的时候，其他有经验的客户经理都调到其他部门去了。那段时间，我不知所措，但很快就调整过来了。我每天想的最多的就是如何把工作做得更好，做到更好。现在回想起来，我很感激那段时间，因为他给了我很大的锻炼我的工作能力。凭借自己的努力，积累了更多的客户资源。一直以来，我都在加强学习，努力做到管理能力和业务素质的均衡发展，养成了严谨良好的工作思维。
在这次竞争中，如果我能得到你们的信任和支持，我将采取以下的想法和措施来工作:
1.加强管理，规避风险。在原有基础上，我将继续规范工作流程，建立有效的规章制度，提高管理水平，加强自身素质，注重修养，始终站稳政治立场，以实际行动为全体员工作出表率，强化全体员工的风险意识和内控意识，建立健全风险管理机制，加强与员工的规章制度学习，养成员工遵章守纪的操作习惯，充分发挥风险经理对网点柜台交易的全面监控职能，避免业务问题的发生。
2.以客户为中心，加强营销。坚持以客户为中心，与客户建立良好的关系，专注于业务拓展，促进银行的有效发展，充分利用一切可利用的资源，加强现有客户的精细化分类，加强优质客户信息的收集，依靠产品，加强宣传，逐步建立完善的客户档案，为银行挖掘更多的优质客户资源。
3.立足本职培养团队精神。我觉得一个好的领导不仅需要发展业务，更需要带好团队，所以我会不断加强员工队伍建设，强调以人为本的管理理念，尊重员工的人格，从情感上接近员工，给予员工更多的人文关怀，了解他们的所思所想，对他们的成长负责，为他们的发展提供更多空的空间和平台，让他们在X线充分展示自己。
组织员工各类培训，开展服务礼仪和营销知识竞赛，提高员工技能，在部门形成良好的学习氛围。同时，加强部门之间的沟通与合作，增强员工的集体荣誉感和责任感。
尊敬的领导、法官和一位哲学家曾经说过，人生更大的幸福就是做别人认为你做不到的事。今天，我站在这里，突破自己，我觉得我成功了。
如果这次竞争成功，我会尽快适应岗位变动，尽全力做好他的工作，和同志们一起做好本职工作，争取在岗位上取得更大的成绩。如果我在这次比赛中失败了，我不会沮丧。我会服从分配，一如既往的勤奋学习，谨慎，努力，坚定信念，努力为X线做出自己的贡献。
